Carolina Rodriguez
Las negociaciones entre Volkswagen de México y el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen (Sitiavw) continúan sin un acuerdo definitivo, a sólo dos días del emplazamiento a huelga previsto para el 2 de octubre de 2026.
Aunque las partes mantendrán reuniones este miércoles y jueves, cualquier convenio que se alcance deberá ser presentado ante la base trabajadora para su aprobación, por lo que el conflicto salarial todavía podría prolongarse.
El Sitiavw informó que actualmente se analizan esquemas de negociación con vigencias de 12 y 24 meses, respetando las fechas correspondientes a las revisiones salarial y contractual establecidas para el 18 de agosto.
Sin embargo, la empresa mantiene la propuesta económica de 4.3 por ciento de incremento salarial, misma que fue llevada a consulta entre los trabajadores el pasado 11 de septiembre.
Este miércoles 30 de septiembre, a las 10:30 horas, representantes de ambas partes acudirán ante el Tribunal Laboral Federal de Asuntos Colectivos, en la Ciudad de México, para informar al juez sobre los avances de las negociaciones.
Posteriormente, la representación sindical se trasladará al Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral para continuar las conversaciones con los directivos de Volkswagen.
Analizan propuestas de hasta 13 por ciento
En medio de las negociaciones han surgido versiones entre trabajadores sobre una posible propuesta que contemplaría un incremento acumulado de 13 por ciento durante dos años.
De concretarse ese escenario, el aumento podría distribuirse en 9 por ciento para 2026 y 4 por ciento para 2027, aunque esta alternativa todavía no ha sido confirmada oficialmente por la empresa.
Otra de las opciones que circulan entre los sindicalizados contempla un incremento global de 7.95 por ciento, además de modificaciones en prestaciones, entre ellas un punto porcentual adicional al fondo de ahorro y un pago único de 9 mil 550 pesos para empleados de los segmentos A4 al R.
Los trabajadores también han planteado la necesidad de contar con una cláusula que proteja el poder adquisitivo del salario ante posibles variaciones de la inflación durante el periodo de vigencia del convenio.
El punto cobra relevancia debido a que el acuerdo rechazado previamente contemplaba un aumento de 4.3 por ciento, una revisión posterior a 18 meses y un bono de 16 mil 300 pesos.
Huelga está programada para el 2 de octubre
El emplazamiento a huelga permanece programado para las 11:00 horas del viernes 2 de octubre. Si en las próximas horas se alcanza un convenio, éste tendrá que ser explicado a los trabajadores antes de ser sometido nuevamente a votación.
Mientras continúan las conversaciones, el sindicato llamó a la plantilla laboral a mantener la calma y mantenerse atenta a la información oficial.
Sitiavw prepara guardias ante posible huelga
Ante la posibilidad de que estalle la huelga, el sindicato también difundió el calendario de guardias que deberán cubrir los trabajadores a partir del 2 de octubre.
El esquema contempla tres turnos: el primero de 06:00 a 14:00 horas, el segundo de 14:00 a 22:00 horas y el tercero de 22:00 a 06:00 horas del día siguiente.
El comité de huelga solicitó a los trabajadores consultar el rol correspondiente a su centro de costos y acudir 30 minutos antes de la hora asignada para facilitar la organización.
Las guardias estarán distribuidas en distintas casetas identificadas como Outlet, 5A, 9A, 5, 4, 3, 2, 1, 6A, 7, 7A y 8.
En caso de que la huelga se prolongue, el calendario de guardias continuará vigente durante el tiempo que sea necesario.
